Öneri Yönetimi Eğitim İçeriği:

Sürekli iyileştirme faaliyetlerin en önemli unsurlarından olan fikirler her zaman her yerde vardır. Ancak bu fikirlerin de kayıp olmaması için kayıt altına alınması gerekmektedir.

• Sistematik olarak nasıl kayıt alınmalı ve değerlendirilmeli?

• Öneri nedir ve ne değildir?

• Öneriyi veren neden ve nasıl ödüllendirilmelidir?

• Süreç nasıl olmalı?

Öneri Yönetimi kazan kazan prensibine dayanır; hem işletme hem çalışan kazanır. Üstelik çalışanın aidiyet duygusunu besler.