
Öneri Yönetimi Eğitim İçeriği:
Sürekli iyileştirme faaliyetlerin en önemli unsurlarından olan fikirler her zaman her yerde vardır. Ancak bu fikirlerin de kayıp olmaması için kayıt altına alınması gerekmektedir.
• Sistematik olarak nasıl kayıt alınmalı ve değerlendirilmeli?
• Öneri nedir ve ne değildir?
• Öneriyi veren neden ve nasıl ödüllendirilmelidir?
• Süreç nasıl olmalı?
Öneri Yönetimi kazan kazan prensibine dayanır; hem işletme hem çalışan kazanır. Üstelik çalışanın aidiyet duygusunu besler.